Реферат на тему:

Нобелівський лауреат Герберт Александр Саймон (Simon)

за новаторські дослідження процесу прийняття рішень в рамках
економічних організацій

роки життя: 1916 — 2001 рр.

?????????i?50), написані спільно з Дональдом Смітбургом й Томпсоном;
“Моделі людини” (1957) й “Організація” (1958), написані у співавторстві
з Джеймсом Марчем; “Вирішення людських проблем” (1972) – спільно з
Н’юелом; “Економіка й психологія” (1963) та інші. Праці Саймона
становлять методологічний інтерес з точки зору використання кількісних
методів у соціології, моделювання поведінки людей і суспільних систем,
планування діяльності закладів та корпорацій. Проблеми, пов’язані з
дослідженням поведінкових та пізнавальних якостей людей, які збирають,
обробляють інформацію й приймають рішення, Саймон розвинув у
фундаментальних працях “Моделі відкриття та інші теми в наукових
методах” (1977), “Моделі мислення” (1979), “Моделі людини: соціальне й
раціональне” (1987). 1978 р.Саймон був удостоєний Нобелівської премії з
економіки за 1978 р. “за новаторські дослідження процесу прийняття
рішень в рамках економічних організацій”. Герберт Саймон користувався
великим авторитетом серед учених. Упродовж 1968 – 1972 рр. він входив до
складу Консультативної Ради з питань науки при Президентові США. Він був
членом Американської психологічної та соціологічної асоціацій,
Економетричного товариства Американської академії наук і мистецтв.
Герберт Саймон помер 9 лютого 2001р.

Література:

Альфред Нобель. Шведський інститут, 2004 р.

Нобелівська премія перші 100 років.

Альфред Нобель і Нобелівські премії.

HYPERLINK «http://www.nobel.org.ua/» http://www.nobel.org.ua/

HYPERLINK «http://www.peoples.ru/finans/undertake/nobel/index2.html»
http://www.peoples.ru/finans/undertake/nobel/index2.html

Похожие записи